Leitung (m/w/d) der Meisterschule Zimmerer

Handwerkskammer zu Köln • Köln • Festanstellung

  • Vollzeit

Köln

ab sofort

Aufgaben

Sie verbinden handwerkliche Praxis mit moderner Weiterbildung und möchten die Zukunft des Zimmerer-Handwerks aktiv mitgestalten? Für die Leitung unserer Meisterschule Zimmerer suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die ein Team führt, selbst unterrichtet und unsere Bildungsangebote fachlich wie organisatorisch weiterentwickelt.

Aufgaben: 
  • Fachliche Leitung des Fachbereichs Zimmerer 
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden des Fachbereich Zimmerer 
  • Sie planen, koordinieren und entwickeln Meisterschule, überbetriebliche Lehrlingsunterweisung (ÜLU) sowie Fort- und Weiterbildungsangebote weiter – orientiert an Rahmenlehrplänen, aktuellen Marktanforderungen und Entwicklungen im Handwerk.
  • Sie unterrichten selbst in der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU) in der Fort- und Weiterbildung und bereiten Teilnehmende auf ihren Abschluss vor. Dazu entwickeln und aktualisieren Sie Lehrgangskonzepte, Unterrichtsmaterialien und zeitgemäße, auch digitale, Lernformate.
  • Sie sichern die Qualität der Bildungsangebote, begleiten Lehrkräfte und stimmen Kurs- und Prüfungstermine sowie Inhalte mit den zuständigen Bereichen und Prüfungsausschüssen ab.
  • Sie planen den Einsatz von Personal-, Werkstatt- und Sachmittelressourcen wirtschaftlich und nachhaltig. In enger Abstimmung mit der Campusleitung treiben Sie die Modernisierung und Weiterentwicklung der Ausstattung kontinuierlich voran.
  • Sie pflegen Kontakte zu Innungen, Verbänden, Herstellern und weiteren Partnern und vertreten das Gewerk bei Veranstaltungen und in Gremien.

Das brauchen wir

  • Sie sind Meisterin oder Meister im Zimmerer-Handwerk und verfügen über umfassendes Fachwissen sowie mehrjährige Berufserfahrung.
  • Sie bringen Erfahrung in der fachlichen Führung mit; disziplinarische Führungserfahrung ist von Vorteil.
  • Sie verfügen über pädagogisch-didaktische und konzeptionelle Kenntnisse, idealerweise in der Erwachsenenbildung, und haben Freude daran, selbst zu unterrichten.
  • Sie arbeiten strukturiert, kommunizieren klar und verstehen es, Mitarbeitende und Teilnehmende für gemeinsames Lernen und gute Ergebnisse zu gewinnen.
  • Kenntnisse der einschlägigen Rahmenlehrpläne, Prüfungsordnungen und berufsbildungsrechtlichen Vorgaben sind willkommen – ebenso ein sicherer Blick für Arbeitssicherheit und -qualität.

Das bieten wir

  • Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (EG 11 TV-L) mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes (z.B. Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen etc.) 
  • Eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum für die Weiterentwicklung der Meisterschule
  • Die Verbindung von Führungsverantwortung und eigener Lehrtätigkeit – nah an der Praxis und an den Menschen im Handwerk
  • Verschiedene Benefits, wie Health Insurance, Unterstützung der psychischen Gesundheit, eine bezuschusste Firmenmitgliedschaft bei Urban Sports, rabattierte Einkaufsmöglichkeiten sowie ein finanziell unterstütztes Jobticket und die Möglichkeit für ein Dienstrad
  • 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellungen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
  • Eine hauseigene Kantine
  • Eine gute Lage in Köln-Ossendorf mit Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Die Möglichkeit, moderne Bildungsangebote und die Qualifizierung des Zimmerer-Nachwuchses nachhaltig mitzuprägen

Folgende Benefits erhalten Sie als festangestellte Mitarbeiter:in bei uns:

Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiter:innen ermöglichen wir durch eine sehr gute Einarbeitung einen optimalen Start in der neuen Position. Standardmäßige Feedbackgespräche geben die Möglichkeit, Rückmeldung zu bekommen und zu geben. Sie sind unsere Basis für die Ermittlung von Schulungsbedarfen und – wünschen. So fördern wir unsere Talente und unterstützen bei ihrer individuellen Weiterentwicklung.

Work-Life-Balance

Durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördern wir eine gute Work-Life-Balance und verbessern so die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Es stehen Ihnen 30 Urlaubstage zur Verfügung und Sie sind Heiligabend, Silvester und Rosenmontag freigestellt.

Ein tolles Team

Schließlich sind es wir, 250 unterschiedliche Charaktere, die durch ihre Fähigkeiten und ihre Vielfalt die Arbeit der Handwerkskammer Köln vorantreiben und durch einen wertschätzenden und offenen Umgang miteinander ein gutes Arbeitsklima schaffen. Regelmäßige Teamevents stärken unseren Zusammenhalt.

Monetäre Benefits

Freuen Sie sich bei uns auf vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, verschiedene Vergünstigungen durch Corporate Benefits oder auf kleine Aufmerksamkeiten zu Ihrem Jubiläum. Wir vergüten nach dem TV-L .

Mitarbeitergesundheit

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns sehr am Herzen. Daher bezuschussen wir eine Urban Sports Mitgliedschaft und stellen jedem Mitarbeitenden 300 Euro pro Jahr für verschiedene Gesundheitsleistungen zur Verfügung. Unsere Arbeitsplätze sind ergonomisch eingerichtet und minimieren so die arbeitsbedingten Belastungen.

Verantwortung und Gestaltungsspielraum

Unabhängig welche Position Sie bei uns bekleiden, wir haben immer ein offenes Ohr für neue Ideen. Schauen Sie über den Tellerrand hinaus und gestalten Sie mit!

Willkommen im Team!

Thomas Gröschner
Thomas Gröschner
Personalratsvorsitzender

Als Sohn eines selbstständigen Handwerkerunternehmers weiß ich, wie engagiert, sozial und bodenständig aber auch wie modern und zukunftsorientiert Handwerk ist.

Schon als kleines Kind hat mir meine Mutter immer ein Stühlchen hingestellt, wenn Handwerker im Haus waren. Ich wollte immer zugucken und habe alles aufgesaugt. Durch diese Erfahrungen entstand meine Begeisterung für das Handwerk und die Menschen aus dem Handwerk. Und so folgte dann fast zwangsläufig eine Ausbildung zum Tischler, von der ich bis heute auf unterschiedlichsten Ebenen sehr profitiere.

Heute, als Vorsitzender des Personalrats der Handwerkskammer zu Köln, einem modernen Dienstleister für das regionale Handwerk, unterstütze ich gerne die großen und sehr engagierten Bemühungen dieses Hauses, als guter und moderner Arbeitgeber das Handwerk in eine gute Zukunft zu führen.

Sie sind herzlich eingeladen sich davon zu überzeugen!

Unser Team

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FAQs unserer Bewerber:innen

Auf welchem Weg soll ich mich bei Ihnen bewerben?
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Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung über unser Online-Karriereportal und laden Ihre Unterlagen hoch. Sehen Sie aufgrund des Datenschutzes und der Nachhaltigkeit zuliebe bitte von einer Bewerbung via E-Mail oder Post ab.   

Welche Unterlagen soll ich hochladen?
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Bitte reichen Sie diese Unterlagen ein:

  • Lebenslauf
  • Anschreiben
  • Arbeits- und Abschlusszeugnisse
  • Ggf. weitere Urkunden / Zertifikate 
Ansprechpartner
Marie Bergstermann

Marie Bergstermann

Abteilungsleiterin Personal
 

+49 221 2022-213

Handwerkskammer zu Köln

Heumarkt 12
50667 Köln

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